Concevoir et piloter une stratégie social média pour améliorer l’image de son entreprise ou de sa marque.
Maîtriser les médias sociaux pour les utiliser au service de sa marque et de ses projets.
Dans un monde où l'usage des réseaux sociaux est quasi permanent, le rôle d'un social média manager est devenu essentiel au sein d'une entreprise ou d'une marque. A cheval sur la communication, le community management, le marketing et le brand content, les compétences en social média allient également une forte dimension stratégique. Le bon usage des réseaux sociaux ne peut aller sans vision stratégique et sans une ambition claire en termes de productions de contenus. C'est donc tous ces éléments que cette certification vien valider : une triple capacité à :
- auditer, analyser les performances,
- établir une stratégie et produire des contenus
- piloter sa startégie efficacement et tout au long de son déploiement
Sur les 2 dernières années : taux de réussite 100%.
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie éditoriale et de brand content en cohérence avec la stratégie de l'organisation.
Insérer le social media dans la stratégie globale de l'organisation et évaluer sa performance.
Maîtriser la e-réputation de l'entreprise et piloter le community management.
Concevoir et piloter son plan social media, définir ses KPI's, calculer son ROI et gérer sa e-réputation.
Tout public.
Aucun.
Tous les candidats convoqués pour se présenter à la certification reçoivent une convocation 4 semaines avant le début des épreuves. Celle-ci est adressée par courriel avec demande d’accusé de réception par le responsable de l’organisation et de la gestion des épreuves.
La convocation comporte les éléments suivants :
- date, heure et durée des épreuves
- règlement d’examen et les modalités applicables en cas d’échec à la session.
La convocation précise que les candidats doivent justifier de leur convocation et de leur identité avant le début des épreuves.
La certification fait l’objet d’un suivi des participants et des notes reçues aux épreuves. La note finale des épreuves est calculée sur 20 et la réussite à la certification est acquise si la note finale est égale ou supérieure à 10 après délibération du jury de certification.
Plusieurs dispositifs de financement sont accessibles via les OPCO (Opérateurs de Compétences), organismes agréés par le ministère du Travail dont le rôle est d’accompagner, collecter et gérer les contributions des entreprises au titre du financement de la formation professionnelle.
Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires ABILWAYS spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
